打造百億交投，從職業(yè)生涯規(guī)劃起航

作者：hxjt    更新時(shí)間：2016-01-18 10:16:29    

為明確職業(yè)生涯規(guī)劃目標(biāo)，充分發(fā)掘個(gè)人職場(chǎng)潛力，有效提升職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，2016年1月14日，宜昌交投舉辦第31期華信講堂暨職業(yè)生涯規(guī)劃專題培訓(xùn)會(huì)，特邀北京華夏智匯管理咨詢有限公司高級(jí)咨詢師李柯?lián)沃髦v嘉賓。
    李柯老師圍繞人生價(jià)值與職業(yè)生涯、職業(yè)生涯規(guī)劃內(nèi)涵以及如何設(shè)計(jì)并實(shí)現(xiàn)職業(yè)生涯規(guī)劃等方面做了較為詳細(xì)的闡述。李柯強(qiáng)調(diào)：一是要明確職業(yè)生涯是實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的重要途徑；二是如何在職業(yè)生涯中尋找自己的職業(yè)錨；三是職業(yè)生涯規(guī)劃分為短期、中期和長期規(guī)劃，在不同階段應(yīng)制定不同的措施保障目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；四是如何從道德、性格、言行、能力和結(jié)果等方面提升職業(yè)化素質(zhì)，以不斷適應(yīng)職場(chǎng)需要。李柯老師的授課讓大家受益匪淺，并對(duì)職業(yè)生涯規(guī)劃有了更深入的理解。
    人才提升戰(zhàn)略是交投公司三大戰(zhàn)略之一。近年來，公司高度重視人才培養(yǎng)與提升，打造“行政晉升、專業(yè)技術(shù)”雙通道晉升體系，為個(gè)人發(fā)展提供了舞臺(tái)和平臺(tái)。凡事“預(yù)則立，不預(yù)則廢”。此次舉辦職業(yè)生涯規(guī)劃培訓(xùn)，旨在讓每位職工思考和明確自己的職業(yè)發(fā)展方向，并做好系統(tǒng)的職業(yè)生涯規(guī)劃，將個(gè)人奮斗目標(biāo)與公司戰(zhàn)略目標(biāo)相結(jié)合，通過生涯規(guī)劃釋放出一個(gè)人的潛能，并在人生的不同階段均活出自己的精彩。